معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور اعلام کرد که در مرحله نخست اجرای طرح پرداخت مبتنی بر عملکرد، بخشی از خدمات رفاهی ۶۵ دستگاه اجرایی که بیش از سایرین است، ساماندهی میشود. ذبیحالله سلمانی با تأکید بر تکلیف قانونی برنامه هفتم توسعه و تأکید رئیسجمهور بر این طرح، گفت: پرداخت مبتنی بر عملکرد با بودجهریزی بر مبنای عملکرد مکمل است و ابتدا باید حداقل معیشت کارکنان تأمین شود؛ این طرح به صورت آزمایشی در شرکت پست اجرا شده و هدف آن عدالتمحور کردن پرداختها، افزایش بهرهوری و کاهش هزینههای عمومی است.
