وزیر نفت در حکمی شهرام احمدی را بهعنوان سرپرست اداره کل بهداشت، ایمنی و محیط زیست وزارت نفت منصوب کرد.
انتصابات خوراک خبرخوان خوراک اتم
نخستین جلسه هیئتمدیره هلدینگ خلیجفارس پس از برگزاری مجمع سالیانه، برگزار شد و اعضای جدید هیئت مدیره شرکت صنایع پتروشیمی خلیجفارس معرفی شدند.
مدیرعامل شرکت نیکو طی حکمی «علی دقایقی» را بهعنوان مدیرعامل شرکت توسعه پترو ایران منصوب کرد.
با صدور حکمی توسط محسن پاک نژاد، وزیر نفت، سخاوت اسدی، مدیرعامل سازمان منطقه ویژه پارس با حفظ سمت به عنوان مشاور ویژه وزیر در امور سرمایه گذاری و توسعه مناطق ویژه منصوب شد.
مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران در حکمی «مهران مکوندی» را بهعنوان مدیرعامل شرکت ملی حفاری منصوب کرد.
مدیرعامل شرکت ملی پالایش و پخش فرآوردههای نفتی ایران در حکمی «فردین راشدی» را بهعنوان مدیرعامل شرکت پالایش نفت آبادان منصوب کرد.
وزیر نفت در حکمی «صدیقه خزایی» را بهعنوان معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی وزارت نفت منصوب کرد.
سرکار خانم خزایی سرپرست معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی وزارت نفت، با اعتماد به یک بانوی جوان، طی حکمی «مریم قانعنیا» را بهعنوان سرپرست اداره کل آموزش، برنامهریزی نیروی انسانی و تحول اداری وزارت نفت منصوب کرد.
مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران در حکمی عباس اسدروز را بهعنوان مدیرعامل و عضو اصلی هیٔت مدیره شرکت پایانههای نفتی ایران منصوب کرد.
مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران در حکمی محمدحسین دانشفر را بهعنوان مدیرعامل شرکت نفت خزر منصوب کرد.
مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران در حکمی سامان قدوسی را بهعنوان سرپرست روابط عمومی شرکت ملی نفت ایران منصوب کرد.
مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران در حکمی امیر قائمپناه را بهعنوان سرپرست مدیریت توسعه منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران منصوب کرد.
بهروز پوراحمدی سرپرست اداره کل نظارت بر صادرات و مبادلات مواد نفتی طی حکمی «مهدی یوسفی» را بهعنوان سرپرست معاونت عملیات اداره کل نظارت بر صادرات و مبادلات مواد نفتی منصوب کرد.
طی حکمی از سوی سعید صادقی مدیرعامل شرکت نیکو، دکتر حمیدرضا ثقفی از تاریخ 2 آبان ماه 1403 به عنوان مدیرعامل شرکت پتروپارس منصوب شد.
در حالیکه با انتشار نامه وزیر نفت در خصوص لزوم انجام پرداخت پاداش ها با حقوق ماه جاری انتظار می رفت با حقوق مهر ماه پاداش ها پرداخت شود، اما با پرداخت حقوق کارکنان در روز گذشته مشخص شد هیچ پاداشی پرداخت نشده است و این شائبه به وجود آمده است که وزیری که نمی تواند از دستورات خود حمایت کرده و زیردستانش را موظف به انجام دستوراتش نماید چگونه می تواند در دستگاه های دیگر از مطالبات و خواسته های کارکنان دفاع نماید؟