در ادامه سلسله نشست‌های هماهنگی با شرکت‌های پتروشیمی منطقه ویژه پارس، عبدالمجید حیاتی، مدیر کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس در دیدار با مدیرعامل شرکت پتروپالایش کنگان، بر افزایش سهم نیروهای بومی، توانمندسازی جامعه محلی و تقویت نقش این شرکت در حوزه مسئولیت‌های اجتماعی و پایداری تأکید کرد.

به گزارش رویداد نفت، روز دوشنبه ۹ تیرماه، نشست مشترکی میان عبدالمجید حیاتی، مدیر کار و خدمات اشتغال این منطقه با مهندس قادری، مدیرعامل شرکت پتروپالایش کنگان برگزار شد.

این دیدار در راستای هماهنگی بیشتر برای اجرای سیاست‌های ابلاغی سازمان منطقه ویژه در حوزه تنظیم بازار و روابط کار برگزار شد.

در این نشست، مهندس قادری با ارائه گزارشی از عملکرد شرکت در زمینه بومی‌گزینی، استفاده از ظرفیت‌های جامعه محلی، توانمندسازی نیروی انسانی و اقدامات انجام‌شده در حوزه مسئولیت‌های اجتماعی، بر همسویی کامل این شرکت با سیاست‌های اعلامی سازمان منطقه ویژه پارس تأکید کرد.

دکتر حیاتی نیز با قدردانی از رویکرد مثبت پتروپالایش کنگان، توجه ویژه این شرکت به تقویت جامعه میزبان را قابل تقدیر دانست و خواستار اقدامات بیشتر در راستای:
• افزایش سهم اشتغال نیروهای بومی استان بوشهر،
• رفع تبعیض و حفظ کرامت کارگران،
• تشکیل شورای سازش درون کارگاهی،
• و توسعه آموزش‌های مهارتی متناسب با نیاز صنعت شد.

در این نشست که با حضور مدیران شرکت پتروپالایش نیز همراه بود، مقرر شد تمامی نیروهای مورد نیاز شرکت، صرفاً از طریق سامانه یکپارچه مدیریت کار و اشتغال منطقه ویژه تأمین شوند. همچنین طرفین بر ضرورت تداوم همکاری و تقویت هماهنگی تأکید کردند تا علاوه بر ارتقای تولید پایدار شرکت، آثار مثبت سرمایه‌گذاری این مجموعه در حوزه اشتغال و پایداری اجتماعی نیز افزایش یابد.