مدیر واحد کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه ویژه پارس عنوان کرد: برخورد قاطع با رانت و فساد در حوزه اشتغال

عبدالمجید حیاتی مدیر جدید واحد کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه ویژه پارس گفت: خط قرمز ما مسیرهای فساد و رانت است، بنابراین این راه ها را خواهیم بست و در این راستا با هیچ کسی تعارف نداریم.

عبدالمجید حیاتی مدیر جدید واحد کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه ویژه پارس گفت: خط قرمز ما مسیرهای فساد و رانت است، بنابراین این راه ها را خواهیم بست و در این راستا با هیچ کسی تعارف نداریم.

به گزارش رویداد نفت، عبدالمجید حیاتی با تبریک هفته بسیج، ابراز امیدواری کرد تفکر و روحیه بسیجی که نشات گرفته از فرهنگ ایرانی است همیشه در کشور ما ساری و جاری بماند.

وی در مراسم تکریم و معارفه مدیران قدیم و جدید مدیریت واحد کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه ویژه پارس با بیان این که مجموعه کار و اشتغال بسیار بااهمیت است، افزود: امروز یکی از مشکلات کشور ترویج فرهنگ کار به ویژه کار سخت است که اگر ما فرهنگ کار و تولید را که مورد تاکید مقام معظم رهبری است، مانند گذشته احیا کنیم   بسیاری از مشکلات رفع می شود وگرنه بر اساس فرهنگ وارداتی موجود، ما به سمت مصرف گرایی و دلالی پیش خواهیم رفت.

حیاتی خطاب به مدیران شرکت ها گفت: مجموعه مدیران شرکت ها بدانند مسیر قانونی اشتغال از مسیر مدیریت کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه ویژه پارس باید بگذرد و تمام مسیرهای غیر از آن حتما مسدود خواهد شد.

 وی با اشاره به دو ماموریت مهم خود در مدیریت واحد کار و خدمات اشتغال ابراز داشت: ابتدا باید بتوانیم بازار کار را تنظیم کنیم یعنی عرضه و تقاضا باید تنظیم شود و این نیازمند همکاری همه دستگاه ها است.

حیاتی با بیان این که وقتی دانشگاه ها مازاد بر نیاز مهندس تربیت می کنند، این بازار متعادل نمی شود، ابراز داشت: دانشگاه ها در تربیت نیروی متخصص و کار می بایست با ما همسو شوند.

وی با تاکید بر لزوم روابط بین کارگر و کارفرما گفت: کارفرمایان حتما می بایست به ما اعتماد کنند و ما نیز باید بتوانیم نیروی کیفی توانمند را به آن ها معرفی کنیم.

 حیاتی با بیان این که در بازرسی کار حتما شاخص های کمی و کیفی خواهیم گذاشت، از بازرسی های مستمرِ کارگاه های مختلف در آینده خبر داد.

 وی عدالت در توزیع فرصت های شغلی را یکی از اهداف مهم مدیریت واحد کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه ویژه پارس عنوان کرد و گفت: بر اساس تاکید مدیرعامل سازمان منطقه ویژه حتما اولویت همجواری را درنظر خواهیم گرفت.

 حیاتی با بیان این که اولویت اول ما برای به کارگیری نیرو در صنعت، شهرستان عسلویه است اظهار داشت: مردم شریف و جوانان جویای کار عسلویه باید برای جذب در پروژه های این شهرستان اولویت اول باشند، همچنانکه در پروژه های نفت، گاز و پتروشیمی در شهرستان کنگان اولویت با جوانان این شهرستان است.

وی ادامه داد: رفتار ما بر اساس عدالت و انصاف خواهد بود و با وجود همه محدودیت ها سعی می کنیم با اتحاد، همدلی و انسجام بتوانیم به اهداف ترسیم شده برسیم.

 حیاتی با بیان این که شفافیت حتما سرلوحه کارها خواهد بود، ابراز داشت: خط قرمز ما مسیرهای فساد و رانت است، بنابراین این راه ها را خواهیم بست و در این راستا با هیچ کسی تعارف نداریم.

وی گفت: هر گزارشی که برای ما اثبات شود با فرد خاطی برخورد خواهیم کرد و در این مسیر با هیچ کس تعارف نخواهیم داشت.

حیاتی اضافه کرد: صدای خردشدن استخوان کسی که بخواهد بر اساس رانت و فساد پیش برود را همه خواهند شنید.

مدیر واحد کار و خدمات اشتغال سازمان منطقه ویژه پارس با بیان این که شورای سازش را در دستور کار قرار می دهیم، افزود:  سعی می کنیم پرونده ها به حداقل برسند و در مسیر ترویج و تقویت فرهنگ کار به ویژه فرهنگ کار سخت کمک خواهیم کرد.

وی با بیان این که در برخی نقاط اشتغال با هزینه های پایین تری نسبت به صنعت پتروشیمی و نفت ایجاد می شود، اظهار داشت: باید تلاش کنیم از یک فرصت شغلی هم نگذریم و فرصت های شغلی بیشتری را در اختیار جوانان جویای کار استان بوشهر قرار بدهیم.

https://roydadnaft.ir/33817کپی شد!