در راستای تکمیل چارت سازمانی، با حمایت مدیرعامل و هیئت مدیره پتروشیمی جم دوره اول طرح تبدیل قرارداد کارکنان متخصص و مجرب جم‌صنعتکاران با انجام مصاحبه در دانشگاه پیام نور عسلویه به پایان رسید. 

به گزارش روابط عمومی پتروشیمی جم، مدیر توسعه منابع انسانی پتروشیمی جم با اشاره به پایان مرحله اول تبدیل وضعیت قراردادی کارکنان تامین نیروی این شرکت گفت: «در این دوره از آزمون که با حضور ۶۲۵ نفر در تاریخ ۲۰ اسفند ۱۴۰۰ به شکل همزمان در عسلویه (دانشگاه علمی کاربردی) و تهران (دانشگاه امیرکبیر) برگزار شد، حدود ۲۰ نفر از کارکنان واجد شرایط به مصاحبه دعوت شدند.»

به گفته‌ی صالح رحیمی «در اولین دوره حدود ۳۶۰ نفر مصاحبه‌شونده این آزمون طی سه روز متوالی، در روزهای ۲۵، ۲۶ و ۲۷ خرداد ۱۴۰۱ در دانشگاه پیام نور عسلویه، روزانه در ۸ پنل مصاحبه توسط ۵۱ تن از خبرگان صنعت ارزیابی شدند.»

وی افزود: «ارزیابی‌های طرح تبدیل وضعیت بر اساس شاخص‌هایی نظیر سابقه کار، حضور در دوره‌های آموزشی و ارزیابی عملکرد سال‌های گذشته از یک سو و از سوی دیگر کسب نمره قبولی در آزمون کتبی و انجام مصاحبه می‌باشد که این روند با توجه به ظرفیت‌ها و حمایت مدیر عامل و اعضای محترم هیئت مدیره ادامه‌دار خواهد بود و امیدواریم همکاران جم‌صنعتکاران برای احراز شرایط، با ارزیابی عملکرد شغلی بهتر و ارتقاء سطح آموزشی در دوره‌های بعدی شرکت داشته باشند.» 

شایان ذکر است این ارزیابی‌ها بر اساس شرح شغل افراد و شایستگی‌های شغلی و همچنین مدل شایستگی سازمانی انجام شد که نتایج دوره اول تبدیل وضعیت‌ها حدود ۱۴ روز دیگر اعلام خواهد شد.